Nemzetközi HR trendek és inspiráló tapasztalatok a Talent Bridge záróeseményén

2026. május 13-án rendezték meg a Talent Bridge program záróeseményét a Budapesti Metropolitan Egyetemen. Az esemény középpontjában Bors Bence, a verseny nyertese állt, aki inspiráló beszámolót tartott a fődíjként megnyert lisszaboni HR Week Europe konferenciáról.

A négynapos szakmai út során Bence és kollégája, Puha Katalin két napon át nemzetközi HR szakemberek előadásain, workshopjain és networking eseményein vettek részt. A konferencia fókuszában a legújabb HR trendek, a mesterséges intelligencia szerepe, valamint az emberközpontú szervezeti működés állt.

Előadásában Bence személyes élményein keresztül mutatta be az utazást: a résztvevők betekintést nyerhettek Lisszabon hangulatába, megismerhették kedvenc városi helyszíneit, miközben a kulturális élmények mellett a szakmai program intenzitásáról is képet kaptak. A beszámolóból kiderült, hogy a konferencia napjai reggeltől estig tartó szakmai programokkal teltek, amelyek során értékes nemzetközi kapcsolatokat is sikerült kialakítaniuk.

A prezentáció egyik kiemelt momentuma Jitske Kramer vállalati antropológus előadásának bemutatása volt, amelynek központi gondolata így szólt: „Admit that you are lost.” Az üzenet arra hívta fel a figyelmet, hogy a szervezetek és csapatok fejlődéséhez elengedhetetlen felismerni az elakadásokat, majd valódi párbeszédeken keresztül közösen keresni a továbblépés lehetőségeit. Az előadás fontos tanulsága volt az is, hogy az őszinte kapcsolódás sokszor értékesebb, mint a kizárólag bulletpointokra épülő meetingkultúra.

Az előadást követően Ecsedi Zsuzsanna moderálásával kötetlen kerekasztal-beszélgetésre került sor, ahol Bence és Katalin személyes tapasztalataikról, a konferencia legmeghatározóbb pillanatairól, valamint a nemzetközi szakmai közeg inspiráló hatásáról meséltek. Az esemény egyben networking lehetőséget is biztosított a résztvevők számára.

A Talent Bridge program egyik legfontosabb célja, hogy a nemzetközi szakmai tapasztalatok ne csak a nyertes számára jelentsenek élményt, hanem inspirációként és tudásként a hallgatói közösséghez is visszakerüljenek. A záróesemény ezt a küldetést erősítette: a résztvevők első kézből hallhattak olyan tapasztalatokról és szemléletmódokról, amelyek új perspektívát adhatnak szakmai fejlődésükhöz.

Az eseményen részt vett Bogáti Gergely különdíjas versenyző is, aki a Talent Bridge kapcsán így fogalmazott: „Én is nyertesnek érzem magam ezen a versenyen.” Gergely a verseny keretében többek között egy féléves mentorálási lehetőséget nyert Csatalinácz Adrienn támogatásával, amely tovább segíti szakmai fejlődését.

A záróesemény végén hivatalosan is meghirdették a Talent Bridge következő HR versenyét, amelyre már elindult a jelentkezés. Bors Bence saját tapasztalatai alapján arra biztatta a jövőbeli jelentkezőket, hogy bátran éljenek a lehetőséggel, hiszen a verseny nemcsak szakmai kihívást, hanem értékes kapcsolatokat, fejlődési lehetőségeket és maradandó élményeket is kínál.